通讯企业应具有文明内在，不只要杰出物质空间的布局与规划，更要显示企业精力文明，传承企业前史，重视多元文明交融，丰厚和提高企业文明的内在质量，发挥企业文明引领风气、教育群众、推进展开、促进调和的效果，让通讯企业更具魅力和展开潜力。

  文明建造铸造内力，形象刻画磨炼外功，表里兼修是通讯运营商刻画杰出品牌的动力源泉。通讯企业文明包含企业任务、战略目标、中心价值观、服务理念、行为准则等部分，详细表现在办理方法革新、事务形式立异、软硬环境建造等方面，经过培育出既习惯年代要求，又合适企业特征的企业精力，成为全员的集体知道和集体精力，是企业效益的源泉。“公民邮电为公民”“科学的千里眼、顺风耳”和“敏捷、精确、安全、便利”等是通讯企业的名贵财富，要在承继的一起不断发扬光大。

  企业文明内在建造要表现活跃向上的精力力气。索尼的“做开路先锋”、沃尔玛的“为顾客发明价值”、海尔的“真挚到永久”，自身就蕴含着一种无形的、活跃向上的力气，精巧的词句间无不透露着公司展开的文明爆发力。要树立以“职工、商场、客户、效益”为中心的新式运营形式，增强企业中心竞争力，发明揭露、公平、通明，鼓舞我们干工作、干成工作、干好工作的良好氛围，为职工生长供给展开空间和机制保证，尽力打造一支办理有序、鼓励有用的职业化职工部队，使广阔职工与企业在服务社会同生长，客户、股东、职工和社会同享信息文明。

  要重视发挥有关职能部门和工会、共青团、妇女组织的效果，依据职工的喜好和喜好，活跃展开书法、绘画、拍摄、歌舞等职工脍炙人口的文明活动，展开健康向上、特征明显、形式多样的群众性业余文体活动，寓思想教育于各类活动之中，营建健康、吉祥、温馨的文明氛围，满意职工求知、求美、求乐的精力文明需求，使广阔职工在活动中陶冶情操、增加常识、凝集人心、鼓舞士气，增强企业的凝集力、向心力和归属感。

  要加大文明内在建造的软硬件投入，为企业文明建造供给必要的资金支撑和物质保证。经过种种方法，将企业的精力、理念传递出去，让社会公众经过种种信息的传递，知道企业、了解企业。使用媒体宣扬、施工现场安置、室外标牌安置、一致职工制服、标准文明用语等细节，传达企业文明素质，倡议活跃健康文明的社会风气。

  总而言之，优异的企业文明是企业名贵的非钱银性财物，它发生的效果乃至超越企业有形的固定财物和流动资金。通讯企业一定在加强文明内在建造的道路上继续前行，带动企业健康继续加快速度进行展开。